IT-компании и стартапы
где сильные разработчики, тестировщики и дизайнеры тщательно изучают отзывы перед откликом на высококонкурентные позиции.
HeadHunter — главная платформа рынка труда в России, и первое, что делает квалифицированный соискатель перед откликом на вакансию, — читает отзывы о работодателе. Рейтинг компании на hh.ru виден прямо в карточке вакансии: чем он ниже, тем меньше откликов получает объявление, даже при конкурентной зарплате. Купить отзывы на hh.ru и профессионально управлять HR-репутацией компании на платформе — наиболее эффективный способ снизить стоимость найма и привлечь сильных кандидатов.
Наш сервис специализируется на HR-SERM для компаний любого масштаба: от стартапов до крупных корпораций. Публикуем нативные, правдоподобные отзывы о работодателе от лица реальных сотрудников разных отделов, согласовываем все тексты с клиентом и гарантируем безопасность карточки компании на HeadHunter.
| Тариф | Специфика текста | Алгоритм публикации | Гарантия | Цена |
|---|---|---|---|---|
| HR-Старт | Нативный отзыв от лица линейного сотрудника до 500 знаков: стабильность, коллектив, условия труда | Уникальное устройство, mobile IP | 30 дней |
от 890 ₽
Заказать
|
| Бизнес-Траст 🔥 | Детальный отзыв 600–900 знаков: белая зарплата, ДМС, возможности роста, дружная команда | Прогретые профили со стажем, ручной прогрев ПФ | 45 дней |
от 1 350 ₽
Заказать
|
| HR-Премиум | Экспертный лонгрид 1000+ знаков от лица IT-специалиста, менеджера или топ-менеджера | Имитация перехода с внешних HR-ресурсов | 60 дней |
от 1 900 ₽
Заказать
|
Публикации выходят не чаще одного раза в 15 дней на один профиль компании — это безопасный интервал, не вызывающий подозрений у алгоритмов платформы. Для юридических лиц доступна оплата по безналичному расчёту с ЭДО. Уточнить цену можно у менеджера.
Рейтинг работодателя на hh.ru влияет не только на имидж — он напрямую определяет экономику найма. Компании с оценкой ниже 3.5 тратят на закрытие одной вакансии в среднем на 40% больше времени и бюджета, чем конкуренты с рейтингом выше 4.0.
Синергия с карточками вакансий. Оценка компании видна соискателю прямо в ленте поиска работы — ещё до перехода на страницу объявления. Это означает, что низкий рейтинг работает как фильтр, отсекающий лучших кандидатов на самом раннем этапе воронки найма.
Снижение CPA по вакансиям. Положительные отзывы о работодателе формируют органический поток откликов от мотивированных соискателей. Компании, которые пишут о своих преимуществах через голос сотрудников, получают на 35–45% больше качественных откликов без увеличения бюджета на продвижение вакансий.
Вытеснение деструктивного негатива. Волна отзывов от обиженных бывших сотрудников — распространённая проблема, особенно после реструктуризации или массовых увольнений. Профессиональный HR-SERM позволяет оперативно перекрыть токсичные публикации правдоподобными позитивными историями из разных отделов, восстанавливая привлекательность бренда работодателя.
Заказать отзывы о работодателе на hh.ru актуально для широкого круга компаний:
где сильные разработчики, тестировщики и дизайнеры тщательно изучают отзывы перед откликом на высококонкурентные позиции.
с постоянной потребностью в линейном персонале: продавцы, кассиры, сборщики, операторы колл-центра.
для формирования привлекательного образа работодателя среди рабочего персонала и инженерно-технического состава.
где негативные отзывы о задержках выплат или условиях труда критически снижают поток кандидатов.
когда волна негатива от уволенных сотрудников требует оперативного управления репутацией.
как надёжный подрядчик по HR-SERM с официальным договором и детальной отчётностью для клиентов.
Специалист по HR-репутации анализирует текущий профиль компании на hh.ru: рейтинг, характер и объём негативных отзывов, активность конкурентов в вашей нише.
Создаём уникальные тексты под разные отделы вашей компании: IT, продажи, логистика, производство, административный персонал. Отзывы выглядят как живые истории реальных сотрудников с конкретными деталями. Все материалы проходят согласование с HR-департаментом до публикации.
Живые исполнители размещают отзывы с уникальных устройств, индивидуальных IP-адресов и разных геолокаций. Строгий интервал публикаций исключает аномальные всплески, которые могут привлечь внимание алгоритмов HeadHunter.
Вы получаете детальный отчёт о проделанной работе с динамикой рейтинга и прямыми ссылками на опубликованные отзывы. Уведомления о публикациях — в Telegram.
Да. Заключаем официальный договор на оказание маркетинговых и SERM-услуг с юридическими лицами, выставляем счета и акты через ЭДО (Диадок).
Исключено. Наш подход основан на строгом следовании алгоритмам платформы: разнообразие личных данных авторов, уникальные устройства и соблюдение интервалов делают публикации неотличимыми от естественной активности сотрудников.
Финансовая гарантия от 30 до 60 дней в зависимости от тарифа. Если алгоритм модерации hh.ru скроет отзыв в течение гарантийного срока — делаем бесплатную замену.
Обязательно. Все сценарии и формулировки проходят согласование с вашим HR-департаментом до отправки исполнителям.
Укажите название компании, ссылку на профиль на hh.ru (при наличии) и корпоративный email или Telegram. Менеджер свяжется с вами в течение часа и проведёт бесплатный аудит HR-репутации.